席晓蕾跟着说道：“现在公司的规模扩大，很多方面我们都缺少相应的管理，这是个急需解决的问题，
我们虽然培养了大批的人才，但是我们却始终培养不出管理方面的人才，现有的这些经理，我们只能是从他们的工作能力来评定他们，
可是根本不知道这个人的品质，以及对于集团的贡献等等，就好像梦莹职业大学的那个主任，平时人模狗样，却是个十足的混蛋，
这样的人在集团多的是，我们也做不到每个都去了解，但是这些人是持续的在损坏集团的利益跟声望，
其次，公司现在的业务汇聚到总部，显得特别的杂乱，没有具体的分类，例如我昨天收到了电视机制造厂发给我的文件，
上面不仅有经营情况，还有建议，以及您在小区试运营的有线电视很是受欢迎等等，我都看得头疼，还有报社方面，
现在跟广告部联袂搞第二届全国模特选拔赛，那就说选拔赛好了，结果报社把要增加版面的申请也写在了文件里，我看的都累，
还有就是……”
说话的时候，席晓蕾有些冷然的看了看坐在旁边的梦薇彤，跟着说道：“我记得咱公司的采购经理好像还是梦薇彤吧，
可是公司需要的正常采购申请全都塞给了我，那要这个采购部还有什么用处？”
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