其实在女团中至少是大型女团，靠谱的定位也就那么几个，其她的那些都是凑数的，毕竟大家都有定位的情况下个别的没有，这简直就堪比人身攻击、职场冷暴力了。
首先就是队长和忙内了，忙内这个东西就不用说了，绝对是队内最小的，基本上都要经过特别仔细的挑选，毕竟忙内递补起来很是容易，备选特别多，所以没什么大意外的话忙内往往质量不低而且人气相当高。
而队长按理说直接选最大的就好，只不过意外还是有些的，个别团队确实有那么太出彩的，抢过来队长的角色倒也正常，只不过如此一来很容易让队内话语权不统一，这需要最大的那个脾气比较好。
“连队长都重新定？你们这帮人有没有良心啊！”金泰妍直接就开始给这帮人喷水了：“是谁兢兢业业的和公司沟通？是谁默默的在背后为你们把关？又是谁在你们哭泣的时候第一个递上自己的肩膀？”
“老娘做了这么多，就换来你们一句要重新选队长？你们的良心哪怕都被狗给吃了，但好歹也要剩下一点吧？”金泰妍愤怒的喘着粗气，眼看着这帮人一个个丧失了热情后这才算是打完收工，队长那是不用想了，除非熬到她金泰妍率先老死，那样她们抢得也是二代队长！
第一轮的重新定位就受到了金泰妍强烈的反驳，好在后续还有不少热门的定位或者叫做担当也可以，这个时候拼年纪就没用了，看的都是大家的绝对实力、天赋。
而这里面较为露脸的首推门面担当，毕竟组合出来第一观感都是看脸的，谁不愿意成为队内被公认的最好看的那个；其次就是主唱了，毕竟歌曲里可能没有rap，但高音是一定有一段的，所以算是每首主打歌注定有一个个人表演的高光时段。
再往后排一些可能就是主舞了，相对而言一些综艺和某些主打歌可能会有露脸的机会，而且往往这种人身材还很是不错，很容易吸引所谓的肉体饭的。
而除了上面这三个，其余的可以负责任的说都是凑数的，什么副主唱、副领舞，包括那些可爱担当、语言担当之类的，完完全全就是比赛中的参与奖、安慰奖类似的性质。
当然到不能因为这些就直接忽略了每个人自身的魅力和努力，毕竟这只是出道伊始公司给予的定位而已，可以说是公司较为看好的一帮人，但这仅仅是起点高了些而已，谁知道在终点前谁是那只兔子谁又是那只乌龟呢！
内容未完，下一页继续阅读